1: 2023/04/03(月) 20:46:38.31 ID:eqLeKTDD0
一部抜粋
1.常に文書による指示を要求せよ。
2.誤解を招きやすい指示を出せ。意思統一のために長時間議論せよ。さらに、出来る限り不備を指摘せよ。
3.準備を十分行い、完全に準備ができているまで実行に移すな。
4.在庫がなくなるまで、注文をさせるな。
5.高性能の道具を要求せよ。道具が悪ければ良い結果が得られないと警告せよ。
6.常に些細な仕事からとりかかれ。重要な仕事は後回しにせよ。
7.些細なことにも高い完成度を要求せよ。わずかな間違いも繰り返し修正させ、小さな間違いも見つけ出せ。
8.材料が適切な場所に送られない工程とせよ。
9.新人を訓練する際は、不完全でいい加減な指示を与えよ。
10.能力に見合わない不釣合な昇進を行い、有能な者は冷遇せよ。
11.重要な決定を行う際には会議を開け。
12.もっともらしく、ペーパーワークを増大させよ。
13.通達書類の発行や支払いなどに関係する決済手続きを多重化せよ。すべての決裁者が承認するまで、仕事を進めるな。
14.すべての規則を隅々まで厳格に適用せよ。
CIAの妨害工作テクニックで使われている組織をダメにする会議方法
https://forbesjapan.com/articles/detail/62049
1.常に文書による指示を要求せよ。
2.誤解を招きやすい指示を出せ。意思統一のために長時間議論せよ。さらに、出来る限り不備を指摘せよ。
3.準備を十分行い、完全に準備ができているまで実行に移すな。
4.在庫がなくなるまで、注文をさせるな。
5.高性能の道具を要求せよ。道具が悪ければ良い結果が得られないと警告せよ。
6.常に些細な仕事からとりかかれ。重要な仕事は後回しにせよ。
7.些細なことにも高い完成度を要求せよ。わずかな間違いも繰り返し修正させ、小さな間違いも見つけ出せ。
8.材料が適切な場所に送られない工程とせよ。
9.新人を訓練する際は、不完全でいい加減な指示を与えよ。
10.能力に見合わない不釣合な昇進を行い、有能な者は冷遇せよ。
11.重要な決定を行う際には会議を開け。
12.もっともらしく、ペーパーワークを増大させよ。
13.通達書類の発行や支払いなどに関係する決済手続きを多重化せよ。すべての決裁者が承認するまで、仕事を進めるな。
14.すべての規則を隅々まで厳格に適用せよ。
CIAの妨害工作テクニックで使われている組織をダメにする会議方法
https://forbesjapan.com/articles/detail/62049
1001:おすすめ記事
38: 2023/04/03(月) 21:02:53.89 ID:C+fDElW20
日本やんけ
6: 2023/04/03(月) 20:47:53.85 ID:7IXyjonl0
日本企業の典型
7: 2023/04/03(月) 20:48:03.39 ID:gitP7CqfM
これ日本企業の大半がやっていることなんだよね
11: 2023/04/03(月) 20:49:42.65 ID:DeBKII140
はえー日本ってCIAの攻撃受けてたんか
12: 2023/04/03(月) 20:50:42.63 ID:YlPa8Ejh0
もし第二次世界大戦でアメリカに大地震みたいな災害でも起きて日本が勝ってたら今頃どうなってたん?
ワイは幸せになってたんか?
ワイは幸せになってたんか?
17: 2023/04/03(月) 20:51:43.38 ID:l68WXwtP0
>>12
なってない
結局官僚が悪いから
なってない
結局官僚が悪いから
21: 2023/04/03(月) 20:53:05.22 ID:K6fVX8A10
>>12
物資が足りないことに変わりないし中国大陸か特攻隊員でご先祖様死んでるだろうから生まれてないね
物資が足りないことに変わりないし中国大陸か特攻隊員でご先祖様死んでるだろうから生まれてないね
14: 2023/04/03(月) 20:51:14.72 ID:1vuhrYzN0
日本人ぜんぶ引っかかってるやん
13: 2023/04/03(月) 20:51:04.08 ID:l68WXwtP0
新人に経営者思考で考えさせろがぬけてる
15: 2023/04/03(月) 20:51:16.86 ID:nNxlcKNs0
一見すると意識高い系に見えるな
むしろ意識高い系は工作員なのか
むしろ意識高い系は工作員なのか
18: 2023/04/03(月) 20:51:46.13 ID:JorRTiF00
うちの会社やん
19: 2023/04/03(月) 20:52:09.31 ID:YmmH13cjd
はえー
これを本能でやってのける日本人って頭ええんやな
これを本能でやってのける日本人って頭ええんやな
24: 2023/04/03(月) 20:53:29.46 ID:Ur738Bcta
>>19
日本人総CIAってことよな
なんか誇らしくなってきたわ
日本人総CIAってことよな
なんか誇らしくなってきたわ
20: 2023/04/03(月) 20:52:24.20 ID:CfqgqfVTp
cia よ、俺たちはまだ生きているぞ
22: 2023/04/03(月) 20:53:12.36 ID:fMVc2TxG0
>>20
死んでないだけ定期
死んでないだけ定期
23: 2023/04/03(月) 20:53:28.40 ID:i+FEGIHc0
今はネット世界に手を広げてインターネットインタラクティブアクティビティ(IIA)になってるだろ
25: 2023/04/03(月) 20:54:26.81 ID:eyspkiIo0
市役所かよ
26: 2023/04/03(月) 20:54:46.71 ID:TFXxMSged
それでも潰れない弊社はCIAに完全勝利というのとでよろしいか?
27: 2023/04/03(月) 20:54:51.03 ID:XzgYfgejp
うち外資なのにほとんど当てはまってて草
28: 2023/04/03(月) 20:57:17.13 ID:1/YdbMA50
サラリーマン時代の上長さんやっぱ破壊工作員やったんやなあ🙄
29: 2023/04/03(月) 20:59:27.84 ID:2g/JoZYYp
これトヨタの生産方式だろ…
30: 2023/04/03(月) 20:59:28.56 ID:RQBd19eO0
日本人総工作員か?
33: 2023/04/03(月) 21:00:12.75 ID:ORFjLSCZ0
大戦時にちゃんと工作されたんかな
35: 2023/04/03(月) 21:02:07.91 ID:BZChGthJa
でもこれ上層部に入り込まないと無理やん
39: 2023/04/03(月) 21:03:22.63 ID:xb1Zz8A/d
日本以外の国でこれが成功した国ってあんの?
41: 2023/04/03(月) 21:06:05.03 ID:lcfpfYIK0
日本の役所がそのまんまだな
42: 2023/04/03(月) 21:06:11.62 ID:gjnoYxD90
ワイが見切ったクソみたいな日本企業そのものやん
44: 2023/04/03(月) 21:07:26.05 ID:ca0U3ni40
TSMC進出 台湾企業幹部が語る “根回し”より“スピード”
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20230113/k10013948461000.html
郭智輝会長
「日本は何か問題があった時、時間がかかる。TSMCはすぐに決める。クイック・レスポンス(素早い反応)を出さないと遅れる。これがTSMCの文化。一方で、日本の会社の経営システムは、根回し、根回しで時間が遅れる。TSMCは責任範囲内なら全部部長クラスで決まる。別に稟議とかはいらない。現場のことなら課長クラスで決まる。これが日本では難しい。」
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20230113/k10013948461000.html
郭智輝会長
「日本は何か問題があった時、時間がかかる。TSMCはすぐに決める。クイック・レスポンス(素早い反応)を出さないと遅れる。これがTSMCの文化。一方で、日本の会社の経営システムは、根回し、根回しで時間が遅れる。TSMCは責任範囲内なら全部部長クラスで決まる。別に稟議とかはいらない。現場のことなら課長クラスで決まる。これが日本では難しい。」
49: 2023/04/03(月) 21:13:19.98 ID:/b3eBz0yr
昔あったコピペだな
48: 2023/04/03(月) 21:12:34.25 ID:EUUlbQx60
働いたら負けだったのか…?
45: 2023/04/03(月) 21:07:55.39 ID:mUIAJWgA0
10は古代中国の兵法にもあったよな
無能な使者は優遇して昇進させろ
有能な使者は冷遇して手柄を与えるなってやつ
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有能な使者は冷遇して手柄を与えるなってやつ
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コメント
コメント一覧 (204)
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なお失敗した模様。
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まさに確信犯って感じで
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国会でよく見るやつw
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そのころからの統治の教育が今も残ってるだけ
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最初に思いついたのが自民党のセクシー小泉だった
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CIAが出したリストやからって全部が正しいわけちゃうやろ。
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そんなことされても世界3位の経済大国やってるのかw
デバフがなかったらアメリカとか相手にならなかったのではw?
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上手くやれてるように見えて軋んでるところばっかりだろうな
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改めてみるとブラック企業とか意図せずそのような形になっている組織があるのが何とも言えない気分になる
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しかもこういう奴に限って妻子供がいるからとか言って
リストラ話を回避する能力だけは高かった。
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木を見る西洋人、森を見る東洋人
勝ちたいと願うなら、己の得意分野で勝負すべきでは?
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よろしいのでは?
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大学生時代に成績が優秀過ぎるとCIAからスカウトが来てキャリアが始まるから若いのに既にベテラン工作員みたいなのがわんさかいるし若いから外国企業に潜り込みやすい
特に日本なんてCIA工作員沢山いると思うぞ
スパイに関する規制が全くないから例えば万が一日本国内でCIA工作員ってバレても逮捕されないし銃の規制も厳しいから命を狙われる危険もめちゃくちゃ低い
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は?今それ関係ある?
onecall_dazeee
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なんか、一時期学力の高さを売りにしたクイズ番組とかありませんでしたか?
見る気にもならなかったですね、あれ。
しかし、連想クイズは大好きですね。
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だーれも責任取りたくないから非効率化する
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元記事に書かれてるのは
・前回のミーティングで決まった事柄を蒸し返し、決定事項の妥当性に関する質問を再び投げかけるよう試みる
・すべてを『正規ルート』を通じて行うよう、強く主張する。決断を迅速に行うための近道を決して許さない
・できる限り頻繁に、本筋に関係ない話題を持ち出す
・情報伝達や議事録、決議の細かい言い回しについて、延々と議論する
までで、
OSSのdeclassified PDF documentを翻訳したのか?
onecall_dazeee
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(2) 命令をわざと誤解したふりをする。指示に対して可能な限り色々重箱をつつき、長ったらしく質問をして、対応に無駄に時間を割かせ、時間を浪費させる。
(3) 注文の納品/配送はできる限り引き延ばす。もし一部が在庫にあっても、全部が揃うまで納品しないように。
(4) 在庫が完全に尽きるまで、補充を注文しない事。発注をちょっと遅らせる事で、工場のラインをしばらく停止させる事が可能になる。
(5) 入手困難な最高級の資材を注文せよ。もしそれらが入手できなかった場合は、低品質の資材では低品質の製品しか作れないと説き、折れるまで抗議すること。
(6) 割り当てを行う際には、まず重要でない作業から順に割り当て、重要な作業は効率の悪い機械やそれの担当者に割り当てるように。
(7) 重要度の低いタスクで完璧な作業を要求し、どんな些細な傷・欠陥でもやり直させること。逆に、目で確認できないような傷やミスのある欠陥品は積極的に承認する。
(8) 工場や会社で、誤った部署に不適切な資材や仕事が行くよう働きかけなさい。
(9) 新人教育する時、不完全で誤解を招く指示を与えるように。
(10) 社内のモラルと生産性を下げるため、効率の悪い作業者をひいきにし、不当な昇進を与え、逆に優秀な作業者は差別し、彼らの仕事を低評価して、徹底的に仕事にケチをつける。
(11) 重要案件があるときこそ会議を開催し妨害する。
onecall_dazeee
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日本人を手本にしてる説あると思います
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EUはもちろんの事アメリカや中国ですらこのリストに載ってる事を少なからずやってる
日本政府や企業もリスト通りの事もあれば真逆な事もある
思い起こせばそんな事もあったな・・・っていういわばバーナム効果さ
onecall_dazeee
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onecall_dazeee
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これは一長一短だな
onecall_dazeee
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それを実行していたワケではない
onecall_dazeee
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これCIAどころか日本軍や徳川幕府にも言えることだろ
onecall_dazeee
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これに白飯がよそわれた茶碗が差し出さる動作が加われば、「大体何が言いたいのか」わかるわけだ。
日本の慣習、文化的な常識が備わっていればわかる、そして敵にはわかりようがないことがある。
今って敵側がわかりやすいような情報の出し方ばかりなんだよね。
もっとドメスティックでいいんだよ。
っていうか、「戻せば解決すること」っていっぱいある。
onecall_dazeee
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共感力さ。
onecall_dazeee
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西洋人が得意な作法を学び分析するためにとりあえず真似るのはいいと思う。
ただそれはあくまでも、西洋人が得意な形であって、日本人に合うかどうかは別でしょ?
適応したものがこの地球では生き残っていると仮定するなら、各人種は自分にあった作法を探して実装しているはず。
もっと内向きに日本人にあう作法、探しましょうよ。
onecall_dazeee
が
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全てがコロコロと変わりそして速すぎる。
揺るがない基礎を今こそ築きましょうよ。
onecall_dazeee
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onecall_dazeee
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太平洋戦争で日本の底力を思い知ったアメカスは占領後、いかに日本の国力を削ぐか、が命題だった
半世紀以上かけた成果が今の日本だよ
onecall_dazeee
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onecall_dazeee
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今、日本経済の足を引っ張る韓国を押し付けられ中国との実戦を要求されてる
アメリカの王様ゲームに付き合ってる場合じゃない
経済復活は韓国と断交しないと無理だし、アジアの覇権を中国に譲ればアジアが共産化するんだからね
高度成長してた頃の方針をアレンジして取り入れないと再成長できないから
onecall_dazeee
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やると一度決まったら根回ししてある日本には敵わない
ってことで、まあどっちもどっちてな感じじゃなかったっけ?
onecall_dazeee
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onecall_dazeee
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気概、気骨のある人材を大切にする、敬う。
これが日本の復活のキーワードの一つだよ。
性格に多少難があろうとも、こういう日本人は大事にすべき、絶対に。
onecall_dazeee
が
しました
だから、多様性を認めるなとは言わないし、言えない。
ただね、だからこそなんだよ、日本人としての揺るがない土台がなければ「どこをどう変化させても大事な部分は護れて、生き残っていけるのか」がわからなくなるんだよ。
私は日本人ですよ。あなたもですか?
では、私とあなた、お互い日本人だと言えるその根拠はなんですか?
答えてください。
onecall_dazeee
が
しました
なんで日本で天下を取れないのかね?笑
onecall_dazeee
が
しました
ここまで当てはまってるのも弊社くらいかもしれん笑
実際中堅と若手が次々に辞めていき年寄りしか残ってない泥舟企業と化してるしCIA有能過ぎるわ
もしかしたらCIAに攻撃されてる可能性が微レ存?…w
onecall_dazeee
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昔経営がヤバい会社に所属してた時、ヤバい状況指摘したら草案出せ言われて出してやったら下っ端如きがワイ(無能な経営者)に指図すんのかァァァッって発狂されたあの時を思い出したわw
日本の組織って文化なのか知らんがこんなんよな。
基本上の役職に就くのは年寄りで、能力が伴うなら問題ないがアホだとどうしようもない。
onecall_dazeee
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onecall_dazeee
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